Врач-кардиолог

Максимальный размер заработной платы достигается при совокупности следующих условий: - наличие квалификационной категории; - наличие специальной оценки условий труда ( вредность ); - выполнение в полном объёме ключевых показателей по качеству и интенсивности работы, в соответствии с условиями коллективного договора. Должностные обязанности: оказание медицинской помощи пациентам старше 18 лет при заболеваниях и (или) состояниях сердечно-сосудистой системы; проведение обследования пациентов с целью постановки диагноза; назначение лечения, контроль его эффективности и безопасности; проведение и контроль эффективности мероприятий по медицинской реабилитации при заболеваниях и (или) состояниях сердечно-сосудистой системы, в том числе при реализации индивидуальных программ реабилитации или абилитации инвалидов; проведение медицинских экспертиз в отношении пациентов с заболеваниями и (или) состояниями сердечно-сосудистой системы; проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике заболеваний и (или) состояний сердечно-сосудистой системы и формированию здорового образа жизни, санитарно-гигиеническому просвещению населения. Социальные гарантии: льготная ипотека (первоначальный взнос до 400 тыс. руб.) ✓ частичная компенсация расходов по договору найма жилого помещения.- 9 000 руб. ✓ единовременная выплата молодым специалистам (подъёмные) - 1 млн. рублей ✓ социальные выплаты 14 500 руб. ежемесячно; ✓ стажевые выплаты молодым специалистам 10 000 руб. (врачам всех специальностей в течение первых трех лет работы после окончания обучения ежемесячно). Отпуск 42 дня